习近平：培养更多高技能人才和大国工匠

习近平致信祝贺
首届全国职业技能大赛举办强调
大力弘扬劳模精神劳动精神工匠精神
培养更多高技能人才和大国工匠
李克强作出批示

中华人民共和国第一届职业技能大赛10日在广东省广州市开幕。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平发来贺信，向大赛的举办表示热烈的祝贺，向参赛选手和广大技能人才致以诚挚的问候。

习近平在贺信中指出，技术工人队伍是支撑中国制造、中国创造的重要力量。职业技能竞赛为广大技能人才提供了展示精湛技能、相互切磋技艺的平台，对壮大技术工人队伍、推动经济社会发展具有积极作用。希望广大参赛选手奋勇拼搏、争创佳绩，展现新时代技能人才的风采。

习近平强调，各级党委和政府要高度重视技能人才工作，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，激励更多劳动者特别是青年一代走技能成才、技能报国之路，培养更多高技能人才和大国工匠，为全面建设社会主义现代化国家提供有力人才保障。

中共中央政治局常委、国务院总理李克强作出批示指出，提高职业技能是促进中国制造和服务迈向中高端的重要基础。要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党中央、国务院决策部署，进一步完善技能人才培训培养体系，积极营造有利于技能人才脱颖而出的良好环境，深入开展大众创业万众创新，引导推动更多青年热爱钻研技能、追求提高技能，打造高素质技能人才队伍，培养更多大国工匠，让更多有志者人生出彩，为促进就业创业创新、推动经济高质量发展提供强有力支撑。

开幕式上，中共中央政治局委员、国务院副总理胡春华宣读了习近平的贺信和李克强的批示，并宣布开幕。中共中央政治局委员、广东省委书记李希致欢迎辞。

经国务院批准，人力资源和社会保障部从2020年起举办全国职业技能大赛。首届大赛以“新时代 新技能 新梦想”为主题，设86个比赛项目，共有2500多名选手、2300多名裁判人员参赛，是新中国成立以来规格最高、项目最多、规模最大、水平最高的综合性国家职业技能赛事。


充分地面对这场危机，多么好的机会，充分展示一下我们中国企业发展的生命力、生存力、发展力和创造力。如果没有，那么就在危机中把它充分激发出来！
—— 金一南将军寄语


邀请函：
2021社会主义现代化国家管理科学研讨会暨中国管理科学研究院先进集体颁奖盛典
时间：2021年1月19日-1月20日

研讨会前言：
2020 年让世界经济发展跳了一拍。全人类经历了前所未有的灾难，比疫情更严重的是，全球化竞争严重倒退，多国经济大幅滑坡，世界供应链体系遭受重创。面对全球疫情与中美变局的严峻挑战，世界经济格局与中国经济发展趋势已 进入一个历史性的局面，百年未有之大变局在动荡变革中加速演进。经济内循环 提出、数字化升级普及、高新技术卡点突破、金融资本市场改革，科学技术的发展与管理科学以及交叉科学的发展，中国管理科学研究院面临日新月异的变化与挑战，也面临改革发展以及理念更新的矛盾演化！

2021，危机中育新机，变局中开新局。中国管理科学研究院在中国经济双循环发展战略下，“大循环”、 “双循环”对企业家有何内涵？恢复期的中国管理科学研究院如何突围？如何把握未来中国科技发展增长的结构性机会？……从战略定位到经营深耕，从管理体系到资本倍增，从科技创新到数字重生，不断挖掘新活力、不断落实新增长，面对一系列的破局关键点， 中管院人必须做到心中有数。

一切都在变，唯有学习不能变！管理者的高度决定了中管院的高度，管理者的强度决定了中管院的强度！只有上下同欲、内部同频、外部同行、赋能共赢，才能在蝶变的未来把握住确定性的机会，对冲掉不确定的风险——中管院的“活法”与“干法”，是中国管理科学研究院面向 2021 年的首号工程。将中管院的命运掌握在自己手中，用科技和知识打赢这场硬仗！

“社会主义现代化国家管理科学研讨会”是由中国管理科学研究院科技管理研究所主办，一次度面向建设新型中国管理科学研究院高端智库群体，由国内外顶尖科学家、经济学家、专家学者、教授记者、著名企业家、相关政府部门领导进行主题演讲、高峰对话、荣誉评选，旨在搭建产、学、研、 资、政界高端、专业的互动平台，是全院（所）在8年停顿与“乱战”后全面建设新型中国管理科学研究院和社会主义现代化国家新阶段的年度管理科学知识盛宴与表彰盛会。
本研讨会以 “新发展·新活力·新增长·新未来” 为主题，携手中国管理科学研究院全体同仁砥砺前行，重启中管院科技管理研究所美好新生活，共创中管院科技管理研究所新未来！


党的十九届五中全会着眼战略全局，对 “十四五”时期文化建设作出部署，明确提出到2035年建成文化强国的远景目标，为在新发展阶段繁荣发展文化事业和文化产业、提高国家文化软实力提供了“时间表”和“路线图”。

在五千多年文明发展中孕育的中华优秀传统文化，在党和人民伟大斗争中孕育的革命文化和社会主义先进文化，是全体中国人民战胜艰难险阻、创造美好新生活的力量之源。坚持走中国特色社会主义文化发展道路，以文化凝心聚力、以文明交流互鉴，中华民族必将以更加自信、更加自强的姿态屹立于世界民族之林。

没有高度的文化自信，没有文化的繁荣兴盛，就没有中华民族伟大复兴。

中国管理科学研究院科技管理研究所所长王渊表示，党的十九届五中全会强调，通过强大国内市场，努力促进消费升级。站在新的历史起点，坚持扩大内需这个战略基点，应以诚信为基础的科技创新提升品质，以品牌的信心决心来激发新的增长动力，以高品质供给激发更多市场需求，以超大市场优势和强大品牌竞争力促进国际合作，是构建新发展格局的必然选择。
中国管理科学研究院这个品牌，一半是诚信，另一半就是品质。而中国企业品牌不仅仅是企业的市场竞争力，也是一个国家经济发展最终竞争力。中国品牌是需要企业家精神、诚信精神、担当精神的集合；也是知识产权、自主创新、道德自律的集合；更是劳模精神、劳动精神、工匠精神的集合。科技和企业唯有坚守诚信、品质、创新和担当，才能走上科技创新发展的自立自强之路。从而体现中国管理科学研究院的文化自信！

王渊介绍说，为了在“十四五”开局之年更好地传播科技创新最新政策和趋势，更好地推动高质量发展，为中国共产党建党100周年献礼。
2021年是“十四五”开局之年，也是加快形成国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局的关键之年。王渊表示，在这样的大形势和背景下，召开社会主义现代化国家管理科学研讨会显得意义重大而深远。
王渊提到，本届研讨会将紧扣“坚持创新驱动发展，全面塑造发展新优势”，以“把科技自立自强作为国家发展的战略支撑，面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康，深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略，完善国家创新体系，加快建设科技强国”为主线，聚焦新一轮科技革命和产业变革，人工智能、量子信息、集成电路、生命健康等前沿领域，着眼企业科技创新与高质量发展，将开辟“十四五”规划与我国科技创新、人工智能与数字经济、科技创新与新兴产业相融合、前沿科技与战略产业、国家创新与科技发展战略、健康中国与后疫情时代产业发展、生态文明与农业现代化、区域创新与创新政策环境、实体经济与企业政策赋能、新能源与可再生能源融合发展等版块。

应2021年新形势，本次研讨会将从2020年12月起开展创新中国季系列活动，包括举办行业领域主题月、企业专项展示周、科技企业家创新云论坛、创新成果云博览推介会、科学家走进创新企业、走进创新城市等活动。
2020年12月12日，全面建设社会主义现代化国家管理科学研讨会暨2021科技自立自强创新成果云博展网络推介系列活动正式启动。
2021年1月，为“十四五”科技政策及2021-2035科技中长期政策展望月，邀请院士专家学者科学家企业家就政策进行解读、展望。
2021年2月，为企业创新科技推介活动月，重点围绕企业科技创新、人工智能、机器人、生物医药、新能源新材料、芯片半导体、数字经济、5G、环保科技成果等领域以及区域城市科技创新进行专题宣传推介活动。
2021年3月，为“十四五”科技创新与服务月，重点围绕专业技术服务、技术推广、科技信息交流、科技培训、技术咨询、技术孵化、技术市场、知识产权服务、科技评估和科技鉴证等活动进行专题宣传推介活动。
2021年4月为大健康科技创新活动月，重点围绕创新医疗卫生服务供给模式、中医药继承创新、妇幼健康服务、心理健康、抗衰老、大健康大数据等领域进行专题宣传推介活动。在为期五个月论坛期间，将举办各类专题云论坛10场，预计举办中小科技成果云推广路演招商等活动50场。

附：
关于开展2012年—2020年度优秀科研成果先进单位和先进工作者表彰的通知
来源：中国管理科学研究院智库发布时间：2020-12-18

各研究所（中心）：
　我院近八年来正值理事会制度全面深化改革转折的关键时期，为了表彰我院先进单位和先进工作者攻坚克难，坚持管理科学研究与发展取得的成果，振作精神、鼓舞士气、坚定信心，中国管理科学研究院行政管理机构研究决定：对2012—2020年度我院八年来取得的优秀科研成果、先进单位和先进工作者进行表彰，现将有关事宜通知如下：

一、指导思想

　1、以习近平新时代中国特色社会主义思想为指针，以建设新型中国管理科学研究院为目标，推动中管院治理体系和治理能力现代化。
　2、全面落实中央编办对我院实行理事会制度、和谐办院及依法办院的基本原则，执行中国管理科学研究院章程（修正稿）规定。
　3、认真总结我院8年来坚持逆境发展科研的经验和教训，拨乱反正把被耽误的科研主业抢回来，加快科研创新步伐，加强院所基础性建设，加快科研成果转化，尊重知识、尊重人才、鼓励先进，弘扬新文化，为全面建设社会主义现代化国家服务。

二、评选表彰的奖项及获奖条件

　（一）优秀科研成果奖条件：
　1、在管理科学、交叉科学研究领域的学术与理论创新成果；有影响的管理智库与改革方面科研成果；有实效的应用与发展方面的科研成果。
　2、管理科学研究方面专著、编著、论文、调查报告等，对国家和社会发展具有促进作用的。
　3、在管理科学服务于地方、行业和企业，取得较大社会效益、经济效益和转化成果、咨询成果、培训会议成果等。

　（二）先进研究所（中心）奖条件：
　1、拥护中央编办确定的中管院理事会制度，和谐办院及依法办院的基本原则；支持第二届理事会和行政管理机构的工作，遵纪守法。
　2、顾全中管院整体利益，坚持科研发展主业，遵守科研职业道德，讲究社会效益和经济效益。
　3、注重研究院所条件与能力建设，团结协作、民主管理、弘扬先进文化。

　（三）先进工作者奖条件：
　1、坚定理想，热爱事业，创新发展。
　2、科研能力强，发展能力强，学习能力强。
　3、思想好、守法好、作风好。

　（四）终身荣誉奖条件：
　为我院发展科研事业做出贡献的老领导。

三、评选方法及申报要求

　1、申报办法。此次评选表彰活动在院行政管理机构领导下，采取自下而上的办法进行。凡是参评的优秀科研成果、先进研究所（中心）、先进工作者由基层研究所（中心）申报。

　（1）申报优秀科技成果奖，各所数量不限；
　（2）申报先进集体奖，以所（中心）为申报单位；
　（3）申报先进个人奖，每所一个名额；
　（4）申报终身荣誉奖3—5名。

　2、申报要求：
（1）各所按照表格要求认真填写，补充材料附后。
（2）每个所确定一名联络员与评选办公室联系。
（3）上报材料一式两份，加盖公章，于2020年12月28日前报送院办公室，同时报送电子版。

　3、严禁弄虚作假，一经发现有弄虚作假的行为，立即取消其参评资格，若已评定，撤销其奖励，追回获奖证书，并按有关规定予以严肃处理。

　4、本院评审奖励日常工作由院行政管理机构办公室具体组织实施。地址：北京市丰台区富丰路四号B座1803室，电话：010-57034988、15300286401，邮箱：guanliguancha001@vip.163.com 办公室

　附件1-3：优秀科研成果、先进单位和先进个人申报表

中国管理科学研究院行政管理机构
二0二0年十二月十八日

　附件1: 中国管理科学研究院优秀科研成果申报表下载
　附件2: 中国管理科学研究院先进单位（院所）申报表下载
　附件3: 中国管理科学研究院先进工作者申报表下载